新型コロナウィルス感染拡大防止の対応について（出勤率）
2022年5月13日
株式會社フジクラ
當社は、従業員、お客様およびお取引先様の安全確保を最優先に、新型コロナウィルス感染拡大防止に向けた対策に取り組んでおります。
現在の実施狀況につきましては以下のとおりです。
（１）定量的な取組內容
| 算定の対象とする従業員の範囲 | 目標値（出勤率） | 実績（出勤率） |
|---|---|---|
| テレワーク実施可能な社員（社員の約80％） ?対象とする部門又は職種：本社、支社の事務 および営業部門 |
4月1日～28日：40％以下 | 34％ |
| 【主たる部門における実施狀況】 | ||
| 本社 テレワーク実施可能な社員（社員の約80％） |
4月1日～28日：40％以下 | 34％ |
| 関西支店 テレワーク実施可能な社員（社員の100％） |
4月1日～28日：40％以下 | 40％ |
（２）具體的な取組や工夫
| テレワーク推進に向けた具體的な取組?工夫 |
|---|
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? ノートパソコンにテレワーク用ソフトをインストール
? オンライン會議システムやビジネスチャットを整備
? テレワークを可能とするよう在宅勤務規程を改定（テレワーク手當を導入）
? 社內會議や研修を原則オンライン化
? 社內通達によるテレワークの推奨
? 全社會議による在宅勤務狀況のモニタリング
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| 出勤者數削減に向けた具體的な取組?工夫（テレワーク関連を除く） |
|---|
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? 時差出勤、フレックスタイムの奨勵
? 社外會議のオンライン推奨
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以 上